岗位职责：1、负责与各职能部门的对接工作，及时掌握人力资源市场的动态。2、开发本地人力服务产业的各种合作项目，并负责整个项目的运营管理工作。任职要求：1、大学本科以上学历，具有人力资源管理等相关专业知识；2、有三年以上相关领域行业的工作经验；3、具有强烈的事业心，勇于挑战困难，能承受工作压力，具有优秀的领导力和团队管理能力。
